Psychologue Soutien au Personnel Secteur 87 - 24 - 19 H/F - Direction Interregionale des Services Pe
Psychologue Soutien au Personnel Secteur 87 - 24 - 19 H/F
Direction Interregionale des Services Pe · Uzerche - 19 · CDD
Les missions du poste
Le psychologue H/F chargé.e du soutien psychologique du personnel intervient :
Sur site pour évaluer les besoins en matière de soutien psychologique du personnel pénitentiaire et participer à la mise en oeuvre de réponses appropriées.
Auprès d'un agent ou d'un groupe d'agents après un évènement potentiellement traumatique (agression, découverte d'un suicide, confrontation à la mort..).
Dans le cadre d'un dispositif de crise collective grave impliquant un grand nombre de personne (mutinerie, prise d'otage..).
Sur signalement d'un acteur institutionnel ou à la demande personnelle d'un agent lorsque les difficultés rencontrées ont un retentissement sur les pratiques professionnelles.
Dans le cadre de sa fonction, le psychologue H/F :
Travaille en relation avec les différents interlocuteurs pouvant être impliqués dans la prise en charge des agents relevant de son secteur de compétence (service de la DISP, des établissements, médecin de prévention, assistants sociaux du personnel, service de santé du secteur..).
Assure le traitement du traumatisme sur le plan individuel ou collectif et développe des réseaux de spécialistes susceptibles d'être proposés aux agents.
Oriente l'agent quand une prise en charge médicale ou psychothérapeutique s'avère nécessaire.
Assure auprès de l'ensemble des différents personnels du secteur où il est affecté, des actions de sensibilisation sur le trauma psychique , ses manifestations , ses conséquences sur le plan professionnel, familial et social.
Peut-être amené.e à participer à des permanences de psychologues organisées par la DISP.
Participe régulièrement à des réunions de travail organisées par le psychologue coordinateur affecté à la Direction interrégionale.
La personne interviendra sur 3 départements 87/24/19
Poste à pourvoir au 15 décembre.
****MERCI D'ADRESSER UNE LETTRE DE MOTIVATION***
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Justice
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Justice
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Compétences requises
- Capacité d'écoute
- Empathie
- Soutien psychologique