Les missions du poste

Notre équipe accompagne la croissance des entreprises en les aidant à recruter les meilleures compétences dans les secteurs du BTP, de l Industrie, de la logistique, du service ainsi que les candidats dans leur recherche d emploi en Intérim, CDD ou CDI !
Vous êtes organisé(e), avez le sens du service et aimez travailler en équipe ? Ce poste est fait pour vous.

Agence Adequat Brive recherche un assistant RH H/F pour notre client basé sur Tulle

Découvrez les missions de votre futur poste :

-Administration du personnel en lien avec les différents services RH et les RH Opérationnels et en application des règles légales et conventionnelles.
-Constituer le dossier d'embauche des salariés et procéder aux déclarations d'embauche (DPAE, matricule, badge)
-Accueillir les nouveaux collaborateurs
-Affilier les nouveaux salariés aux contrats frais de santé et prévoyance
-Suivre la vie du contrat (suivi des périodes d'essai, préparation des courriers et de tout avenant) Récupérer et suivre les éléments variables de paie (justificatifs de transports, part variable)
-Gérer et suivre les temps de travail (temps partiel, heures supplémentaires, récupération) et les absences (congés, maladie, maternité, paternité, congé parental)
- Effectuer les déclarations des déplacements professionnels (missions en France et à l'étranger)
- Préparation et suivi des documents à remettre lors des fins de contrat en lien avec le service paie (certificat de travail, circuit de départ, solde de tout compte)
-Tenir à jour un fichier de suivi mensuel des mouvements du personnel
-Etablir les attestations et courriers divers pour les salariés

Ce poste est fait pour vous si :

Formation : Diplômé d'un Bac +2 en Ressources Humaines
Expérience : Expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire
Compétences requises : Excellent relationnel et qualités d'organisation et de rigueur, polyvalence, discrétion et respect de la confidentialité, capacité à travailler en autonomie sur différents sujets.
Maîtrise de Microsoft Office (Word et Excel principalement) et d'Outlook

Pourquoi vous allez aimer nous rejoindre ?

- Un salaire selon profil;
- Une intégration soignée et accompagnée dès votre arrivée ;

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Législation sociale,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Réaliser des déclarations réglementaires

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Compétences requises

  • Outlook
  • Sens du relationnel
  • Autonomie
  • Excel
  • Droit social
  • Word
  • Traitement du courrier
  • Gestion du personnel
  • Capacité d’adaptation
Postuler sur le site du recruteur

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