Technicien Maintenance H/F - 19

Notre client est une entreprise familiale qui a su traverser les époques en alliant tradition et innovation. Elle assure la formulation et le conditionnement d'une large gamme de produits d'entretien destinés à la grande distribution. Positionnée sur un segment de marché passionnant et exigeant, elle est spécialisée dans la production de solutions chlorées et d'eau de Javel, et se distingue par des marques emblématiques. Aujourd'hui dirigée par la cinquième génération, l'entreprise s'engage vers la modernisation et la neutralité environnementale.

Intégrer cette entreprise c'est rejoindre une aventure familiale riche de plus de 100 ans d'histoire, participer à des projets innovants et contribuer activement à leur mission de garantir des produits de haute qualité tout en respectant notre planète.

Rejoignez-les pour faire partie de cette tradition d'excellence et d'innovation !Dans le cadre de l'anticipation progressive d'un départ en retraite, nous recherchons un TECHNICIEN MAINTENANCE (H/F) sur MANSLE (16).Sous la Direction du Responsable d'usine, vous êtes le responsable du fonctionnement optimal de nos machines de production, permettant à la production d'atteindre ses objectifs, dans le respect des normes de Qualité, Hygiène et Sécurité. Vous intervenez sur les missions suivantes :

Diagnostiquer et réaliser les opérations de dépannage de nos équipements,Suivre notre programme d'entretien régulier de nos machines et matériels électromécaniques,Prévenir les risques de pannes récurrentes,Superviser nos activités de maintenance préventive et l'amélioration de nos process,Gérer les dépenses techniques de votre secteur et en faire le reporting à vos Dirigeants,Gérer les moyens techniques du service maintenance : stocks pièces détachées, gestion des fournisseurs, approvisionnements,Être garant de l'application et du respect de la politique sécurité et environnement pour la production : SEVESO, HACCP, Audits grande distribution...,

Rémunération et avantages :

CDI ETAM 169h

Lundi au vendredi avec des horaires flexibles selon les besoins (5h/13h ou 8h/16h)Rémunération selon expérience à partir de 40K€brut/anPoste sans astreinte.

Un transfert des compétences est prévu avec la personne actuellement en poste.