Animateur de Loisirs - Haute Corrèze Communauté H/F - 19

Haute-Corrèze Communauté est composée de 70 communes, réparties sur 1 895 km2. La communauté de communes emploie aujourd'hui plus de 160 agents sur tout le territoire et qui interviennent dans de nombreux domaines.

Travailler et vivre en Haute-Corrèze, c'est disposer d'un cadre de vie privilégié desservi par les grands axes autoroutiers (A89, A20). La Haute-Corrèze offre un beau terrain de jeu pour les amoureux de la nature et de nombreux services pour toute la famille : collèges, lycées, filières universitaires, hôpitaux et réseaux de santé sur place, immobilier attractif,
initiatives locales, vie associative dynamique et grands espaces : et si c'était le cocktail idéal pour votre nouvelle vie ?

Sous la responsabilité du/de la Coordonnateur/trice Pédagogique secteur Sud, vous assurez l'accueil et l'animation de temps périscolaires et extrascolaire à destination des enfants et jeunes. Vous participez à la continuité du service public ainsi qu'à tous les projets de son champ d'action. Vous assurez les remplacements nécessaires sur le service du territoire.

Dans le cadre de vos missions, vous devrez :

- Garantir l'accueil des enfants, des familles et des partenaires
- Appliquer les projets pédagogiques et d'animation
- Garantir la sécurité physique et morale des enfants
- Accompagner les enfants vers l'autonomie et dans les moments de vie quotidienne : toilettes, repas
- Préparer, proposer, animer et évaluer les différents temps d'animations adaptés aux publics : garderie matin et soir, pause méridienne, ARS, ateliers après l'école, vacances, séjours
- Adapter les animations aux besoins des enfants
- Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène adaptées
- Optimiser son temps de préparation et l'organiser en fonction des périodes périscolaires et extrascolaires
- Participer aux réunions d'équipe accueils de loisirs, aux comités (thèmes et parents), aux réunions de service, APP, aux spectacles de fin d'année.

CONDITIONS D'EXERCICE :
- Recrutement par voie de mutation ou détachement
- Résidence administrative : Soursac
- Remplacements imprévus à prévoir sur le territoire intercommunal, à court et long terme
- Travail pendant les vacances scolaires - période soutenue
- Amplitude horaire importante, possibles en soirée et week-end
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Planning en coupures- Participation employeur à la Protection Sociale Complémentaire : santé et prévoyance
- Possibilité d'adhésion au Comité des ½uvres Sociales " COS19 ".