Référent Energie - Climat - Syndicat de la Diege H/F - Fonction publique Territoriale

Conscient des futurs enjeux énergétiques et climatiques, le Syndicat de la Diège souhaite pérenniser son expertise technique et scientifique en interne pour conseiller et accompagner les collectivités de la Haute-Corrèze dans la mise en place d'une véritable stratégie territoriale de développement durable.

Vous accompagnerez le Syndicat, les communes et les communautés de communes adhérentes dans l'élaboration, le suivi et l'évaluation de leur stratégie de transition énergétique.

Placé(e) sous l'autorité du Directeur du Syndicat de la Diège, vous aurez les responsabilités suivantes :
- Animer le Contrat Chaleur Renouvelable délégué par l'ADEME et assurer l'instruction et la gestion des dossiers ;
- Superviser le réseau de bornes du Syndicat pour la charge des véhicules électriques et assurer le bon exercice de la compétence ;
- Assurer la coordination du marché groupé d'énergie ;
- Valoriser les CEE ;
- Piloter le déploiement de micros centrales photovoltaïques dans le cadre d'opérations d'autoconsommations collectives ;
- Représenter le Syndicat auprès des autorités, instances et collectivités partenaires ;
- Apporter du soutien technique ponctuel aux équipes d'ingénierie du Service " Bâtiment " du Syndicat pour les missions de rénovation énergétique ;
- Apporter du soutien ponctuel aux différents services du Syndicat pour accompagner l'exercice des diverses compétences dans la transition énergétique ;
- Assister de manière générale les élus dans la définition des besoins et l'identification des enjeux en matière de transition ;
- Être force de proposition pour identifier et développer de nouvelles actions de transition énergétique.

CONDITIONS D'EXERCICE
- Temps hebdomadaire de travail : 39h par semaine du lundi au vendredi
- Avantages : horaires variables, RTT, compte-épargne temps, participation prévoyance et complémentaire santé, titres restaurant, comité des ½uvres sociales
- Lieu d'affectation : Ussel
- Mobile professionnel, voiture de service partagée.

Poste accessible à partir d'un diplôme d'ingénieur ou d'un diplôme de niveau Bac +5 sanctionnant une formation scientifique ou technique dans les domaines de l'énergie, du développement territorial, de l'environnement et du développement durable.

Formation complémentaire ou expérience professionnelle exigée dans les domaines de la transition énergétique.

COMPETENCES REQUISES
- Connaissance des politiques publiques territoriales, des politiques environnementales et de la transition énergétique
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, de leur organisation administrative et budgétaire
- Connaissance des dispositifs de contractualisation et des réglementations en matière d'énergie
- Connaissances de base en matière de commande publique
- Fortes capacités d'animation et de communication externe
- Aptitudes relationnelles pour le travail en équipe
- Capacité à conduire des études et des projets
- Être force de proposition et de conseil auprès des élus dans leur réflexion stratégique
- Qualités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse
- Sens pédagogique et aisance dans l'expression orale
- Capacité à prendre des décisions, d'adaptation, d'organisation et d'autonomie
- Maîtrise de l'environnement informatique
- Avoir le sens du service public

Permis B exigé.

• Esprit d'analyse